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Solidarité
Mis en ligne le 20/04/11
Pour lutter contre les inégalités qui frappent les habitants des quartiers sensibles, le lieu de résidence doit être considéré par la loi comme un critère de discrimination. Dans l'accès à l'embauche, mais aussi dans l’accès aux biens et services publics ou privés. C'est la recommandation faite par la Halde. La balle est dans le camp du gouvernement et des députés. POUR LIRE LA SUITE, UN ABONNEMENT EST NECESSAIRE : CLIQUEZ ICI POUR VOUS ABONNERLA SELECTION
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Commentaires
Franchement je ne vous suit pas. Il est question, là de permettre à ceux qui VEULENT changer de région, ou à ceux qui l'accepteraient parce qu'il faut bien bosser, de pouvoir le faire.
Les salariés sont des adultes, les chômeurs aussi. Quand on postule à un emploi à plus d'une heure de chez soi, on a réfléchi à la chose. Ce n'est pas à l'entreprise de décider que c'est trop loin ou pas.
Sinon ,est-ce que cette nouvelle "discrimination" pourra être invoquée contre un employeur qui privilégie les gens "du coin" contre les gens "de loin" qui veulent quitter la région?
Parce que quand je vois des emplyeurs mettre à la poubellle tout CV dont l'adresse est à + de 100 km du poste convoité, et tout le trafic d'adresse que cela génère... (depuis que je me domicilie chez mes parents, à Toulouse, bizarrement mes candidatures dans le Sud-ouest marchent mieux que quand je laisse ma vraie adresse, à Paris...)
danslenferdelarepublique.blogspot.com/
La Halde a contribué à ma spoliation...
J'ai été victime de discrimination avec la bénédiction de la Halde.
danslenferdelarepublique.blogspot.com/
Vite supprimez ce cancer ... qui ronge la république.
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